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人才建设 | 石家庄市店:加强团队建设 凝聚青春活力

时间2021-05-12 作者:秦燕

为增强团队的凝聚力和归属感,提升员工的协作意识,5月11日、12日,石家庄市店组织新员工及部分青年员工分两期进行了户外拓展培训。

石家庄市店周密安排部署,经过实地考察,最终选择了正定同福未来基地,该基地是集参观、体验、拓展、培训、食宿于一体的综合实践教育营地。本次培训精选了破冰团建、信任背摔、蛟龙出海、动力圈等拓展项目,使员工充分体验团队合作的力量和不畏艰难、争先创优的拼搏精神。


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信任背摔项目宗旨是“倒下的是信任,接住的是责任”。挑战者需要在培训师指导的规范动作下站上背摔台,从高1.4米的背摔台上背对大家笔直倒在其余学员用双臂保护的人床当中,并安全返回地面。所有学员们都顺利完成任务,增强了团队合作意识和队员之间的信任感。


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蛟龙出海,挑战队伍利用绑腿带把自己与相邻同伴的脚踝绑好,在臂挽臂的形式下,以螃蟹横步走的姿态从起点出发绕过途中的转折点到达终点。这个项目充分考验团队的配合度,如果没有统一的标准和节奏,很可能造成失误。学员们克服困难,调整好步伐,协调一致,冲向胜利点。


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动力圈,团队所有人围坐一个圆圈,手中握紧一根长绳,上体保持正直,然后做出顺时针立圈动作并不断重复,坚持到目标完成。虽然活动中有人感觉腰酸背痛,却能咬牙坚持,发挥最大潜能,坚持到目标达成。


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驿站传书,要求每队队员排成一路纵队,在不违反规则的情况下,将一组数据信息从队尾传至第一个人。本次项目考验的是团队的执行力。团队工作环环相扣,一个人出现偏差,体现到结果当中就会谬之千里,使学员意识到有效沟通的重要性,简单的事情用心做就是不简单。


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最后进行的是海难逃生项目,团队所有人必须在规定的时间内不借助任何工具成功翻越一面高为4.2米的墙壁。海难逃生作为体验式培训中的团队提升项目,能够在最短的时间内让学员通过通力合作感受到企业的发展离不开每一位员工的付出、奉献、理解和担当。


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本次拓展训练共有146名青年员工参加,通过两天的拓展培训,大家增强了自信心,磨炼了意志,增强了团队的凝聚力、执行力,在汗水和欢笑中收获了团结协作、携手同行的团队意识和勇于争先、一往无前的奋进精神。

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